教育培训加盟有哪些坑不能跳?

招商加盟是一个已经在全球通用、且十分成熟的商业模式，教育行业是和医疗并列的刚需朝阳行业。在教育培训加盟领域，尚未产生真正的独角兽，一方面是由于市场规模太大，各地教育投入和发展水平不一样，另一方面是复杂的市场情况和过多的细分领域，需要的人力物力过大，尚无真正能够赢家通吃的企业。

正是由于没有产生真正的独角兽，也给了广大中小投资者进入市场拼搏的信心。对于中小投资者而言，避免一些教育培训加盟常见的“坑”很重要，下面就来说说教育培训加盟究竟有哪些“坑”。

一，团队不专业。提醒广大校长，多数教育中心在开业初期由于现金池较浅团队组建不完善，但是团队的水平一定要够专业。校长需要掌握市场、教学、咨询、运营、教务、管理、培养等全方面的知识，并能够培训员工，提升员工的业务水平。随着现金流的增多，后期要不断完善团队建制，提升中心的整体服务品质。

二，无长期规划。教育中心在运营一段时间后，会进入盈利的正轨。但是校长们千万不要只忙着“挣钱”，忽视了教育中心的长远规划。教育中心的规划一般要按年规划战略，按周执行战术，把每一件事做透，如课程、口碑、服务、销售等等，这是蔡章兵教授在教育加盟行业摸索中得出血的教训。

三，家长不沟通。和家长进行良性沟通，不仅是扩大口碑的一个较佳途径，也是维护生源的好办法。和家长沟通一定要解决掉他的疑惑，捕捉他的孩子的日常学习中的闪光点和不足之处，根据具体事例来提出细致的分析和建议，这是蔡章兵通过多年的教育中心经营管理发现的小窍门。

蔡教授在教育运营上已经积累了20年的经验，并根据业内经验编订了一系列的运营服务手册，组成一套完整的加盟运营服务体系。无论您是老师、投资者、企业经营者，在做教育一途上有什么疑难问题都可以咨询奇速英语总部。

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